本報訊 （通訊員 周 飛）近年來，丹鳳縣立足縣域實際，聚焦“育、興、強、護”四維協(xié)同發(fā)力，精心培育打造“丹鳳廚工”“丹鳳麻農”“丹鳳酒匠”“丹鳳飛手”四大特色勞務品牌，以品牌化建設推動勞務就業(yè)提質增效，走出了一條勞務賦能民生、品牌助力發(fā)展的務實之路，為縣域經濟高質量發(fā)展注入了強勁動力。
　　丹鳳縣依托特色產業(yè)優(yōu)勢，精準定位、靶向培育，讓每一個勞務品牌都扎根鄉(xiāng)土、貼合實際。從走出大山、享譽蘇陜的“丹鳳廚工”到聯(lián)農帶農、效益凸顯的“丹鳳麻農”，再到傳承技藝、融合發(fā)展的“丹鳳酒匠”和緊跟時代、搶占先機的“丹鳳飛手”，四大品牌各有側重、互為補充，既貼合縣域產業(yè)布局，又契合市場就業(yè)需求，累計帶動3萬多名群眾就業(yè)增收，創(chuàng)造經濟收入超18億元，真正把勞務品牌做成了富民產業(yè)，把技能培訓變成了增收底氣，讓群眾實現(xiàn)穩(wěn)定增收、安居樂業(yè)。
　　丹鳳縣堅持人才引領、技能賦能，健全全鏈條技能培育體系，聚焦重點群體精準施教，立足崗位需求強化提升，嚴把技能評價關口，創(chuàng)新師徒傳承模式，讓廣大務工群眾學有所長、技有所用。通過靶向培訓、在崗提技、實戰(zhàn)練兵，全面提升務工人員專業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)競爭力，讓勞務品牌從“有量”向“提質”轉變、從“輸出勞動力”向“輸出專業(yè)人才”升級，讓務工人員端穩(wěn)“飯碗”，筑牢勞務品牌長效發(fā)展的人才根基。
　　丹鳳縣緊抓蘇陜協(xié)作機遇，搭建跨區(qū)域勞務協(xié)作橋梁，建立定制培訓、定向輸出、定效考核的閉環(huán)機制，實現(xiàn)培訓與市場無縫對接；健全駐外勞務服務網(wǎng)絡，搭建一站式穩(wěn)崗服務平臺，全力做好外出務工人員的后勤保障；拓寬品牌推廣渠道，打造對外展示窗口，讓特色勞務品牌走出縣域、打響名氣。
　　丹鳳縣還緊盯四大特色勞務品牌發(fā)展短板，強化政策托底、優(yōu)化服務保障、推動數(shù)字賦能，破解人崗匹配難題，維護務工人員合法權益，形成了政府牽頭、多方協(xié)同、上下聯(lián)動、內外護航的良好格局，讓勞務品牌立得住、叫得響、發(fā)展好。
　　小品牌托起大民生，硬實力撐起致富路。丹鳳縣以勞務品牌建設為抓手，把民生就業(yè)、產業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興緊密結合，既解決了群眾就業(yè)增收的急事難事，又推動了縣域特色產業(yè)提質升級，更擦亮了縣域勞務發(fā)展的金字招牌。